übernehmen Sie eigenverantwortliche Aufgaben aus dem Bereich Personal und der Lohnbuchhaltung. - Erstellung von Arbeitsverträgen nach interner Vorgabe, Versand und Abwicklung - Umsetzung, Kontrolle und Nachbearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen - Pflege und Bearbeitung von Mitarbeiterdaten in relevanten Systemen (z. B. Personaleinsatzplanungstool) - Schriftliche Korrespondenz mit Mitarbeitenden, Sozialversicherungsträgern, der Agentur für Arbeit und weiteren externen Stellen **Wir wünschen uns** - abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder Entgeltabrechnung (z. B. Personalsachbearbeitung, Lohnbuchhaltung) - Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word **Wir bieten**