- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit einer Spezialisierung oder Weiterbildung in Lohn- beziehungsweise Finanzabteilung oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Rechnungs- und Personalwesen, idealerweise in einer gemeinnützigen Organisation Erfahrung in der Erstellung von Entgeltabrechnung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen - Sicherer Umgang mit MS Office - Anwendungen Sie sind es gewohnt, kollegial zu arbeiten und stellen hohe Anforderungen an Sorgfalt und Verlässlichkeit Ihrer Arbeitsergebnisse Sie sind flexibel und bringen ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.

Prüfen, Kontieren und Buchen von Eingangsrechnungen Zahlungsverkehr, Verbuchung von Kontoauszügen sowie Kontoabstimmung Abwicklung unseres Forderungsmanagements Mitarbeit bei Monats und Jahresabschlüssen Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Gehaltsberechnung Erstellen von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen Melde und Bescheinigungswesen Kommunikation mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen ect. Darüber hinaus können Sie sich aktiv an der stetigen Weiterentwicklung und Optimierung der Finanz- und Personalbuchhaltung und den damit verbundenen Prozessen beteiligen und dabei ihre bisherigen Erfahrungen und Ideen einbringen. Ihre Kompetenz: