Anforderungsprofil:- Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Vergleichbares und bereits Berufserfahrung als Einrichtungsleiter, stellvertretend Leitung oder Vergleichbares - Mindestens Zwei Jahre Leitungserfahrung als Einrichtungs-, Bereichs- oder Wohnhausleiter in sozialen Einrichtungen - Erfahrungen in der Personalführung - Erfahrung im Umgang mit Behörden und Kostenträgern und Kenntnisse über die aktuellen Entwicklungen in der Eingliederungshilfeinsbesondere in Bezug auf die Anforderungen des BTHG - Spontanität, Flexibilität und Belastbarkeit - Zuverlässige und systematische Arbeitsweise - Emphatische und ressourcenorientierte Haltung - Loyalität gegenüber dem ArbeitgeberWir setzen voraus- Führungsstärke - Überzeugungskraft - Durchsetzungsvermögen - Teamfähigkeit - selbstständigen Arbeitsstil auch in schwierigen oder hektischen Situationen - gute Zusammenarbeit mit den externen Diensten, Schulen und Behörden - körperliche Belastbarkeit Wohnen/ Ambulante Dienste - erweitertes Führungszeugnis , Führerschein Klasse B, GesundheitszeugnisAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gesundheitsvorsorge (Prävention), Dienst-/Urlaubsplanerstellung, Gruppen-, Teamleitung Erweiterte Kenntnisse: Sozialpädagogik, Gruppenarbeit, Angehörigenberatung

- Fachliche, wirtschaftliche und disziplinarische Leitung aller Wohnformen - Personelle und wirtschaftliche Steuerung der Wohnhäuser in Abstimmung mit der Geschäftsführung, sowie Steuerung des effizienten Mitteleinsatzes - Verantwortung für 150 Mitarbeiter in den Bereichen - Begleitung der Menschen mit Behinderung und deren gesetzlichen Vertretern - Kommunikation mit Kooperationspartnern, Ärzten und Behörden - Gremien-und Öffentlichkeitsarbeit - motivierende Mitarbeiterführung, Durchführung von Dienst- und Teambesprechungen - Beratung der Geschäftsleitung - Konzeptionelle Weiterentwicklung der Wohnangebote und Wohnformen - Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen (Qualitätsmanagement, IT/EDV)