Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische berufliche Erfahrung in der Behindertenhilfe Umfassende Kenntnisse in der pädagogischen Arbeit mit Menschen mit geistiger, körperlicher, psychischer Beeinträchtigung(en) Rechtskenntnisse des SGB Selbständiges, zuverlässiges, strukturiertes Arbeiten; hohe Flexibilität; Teamfähigkeit; Empathie für Menschen mit Beeinträchtigungen; gute körperliche und psychische Belastbarkeit, Identifikation mit unserem Leitbild und Beachtung der Gewaltprävention Fundierte Kenntnisse im Umgang mit PC-Office-Anwendungen Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung Führerschein Klasse B Verantwortung/Aufgaben: administrative Tätigkeiten sowie Beratung von Klienten, Betreuung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung(en) insbesondere: Koordinierung des Aufnahmeverfahrens der beeinträchtigten Menschen in Berufsbildungsbereich und Arbeitsbereich Begleitung der Teilnehmenden in Eingangsverfahren und Berufsbildungsbereich sowie der Werkstattbeschäftigten im Arbeitsbereich im Werkstattalltag (u.a. im Hinblick auf Koordination und Erstellung der Unterlagen für das Gesamtplanverfahren, Lohnfindung, etc.) Begleitung und Weiterentwicklung des Integrationsmanagements für Menschen mit Behinderungen zur Teilhabe am Arbeitsleben Schnittstellenarbeit mit Betrieben zur Integration von Menschen mit Behinderungen auf den ersten Arbeitsmarkt Unterstützung bei der Erstellung und Auswertung von pädagogischen Konzepten innerhalb der WfbM Planung, Koordination und Durchführung von arbeitsbegleitenden und persönlichkeitsfördernden Angeboten, Ferienfreizeiten sowie Festen und Veranstaltungen der WfbM Beratung und Begleitung von Klienten, Angehörigen und gesetzlichen Betreuern u.a. bei sozialrechtlichen Angelegenheiten Krisenmanagement und Konfliktintervention Mitarbeit bei besonderen Tätigkeitsbereichen (u.a. Organisation des Fahrverbundes, etc.) Zusammenarbeit mit leistenden Rehabilitationsträgern und anderen Einrichtungen Vertretung des Sozialen Dienstes in internen und externen Gremien Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Mitwirkung im Qualitätsmanagement (DIN ISO 9001 und AZAV)