Eine anerkannte Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach § 2 Abs. 2 Satz 1 Nr. 1 SQV, idealerweise ergänzt durch ein Studium im Bereich Pflegemanagement oder Wirtschaftswissenschaften – wünschenswert, aber kein Muss Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer leitenden Funktion Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und vertraglichen Grundlagen, insbesondere des SGB XI Ausgeprägte Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Kunden*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden Einen kooperativen, motivierenden Führungsstil und die Fähigkeit, Teams erfolgreich zu entwickeln Hohe Einsatzbereitschaft, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen Sicherer Umgang mit MS Office sowie ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis

Sie führen unsere Einrichtung mit unternehmerischem Weitblick und einem klaren Blick für wirtschaftliche Zusammenhänge Sie fördern und entwickeln Ihre Mitarbeitenden mit einem kooperativen, wertschätzenden Führungsstil Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Teams – mit Herz, Verstand und Führungsstärke Sie stellen die Einhaltung und Umsetzung unserer Qualitätsstandards, Richtlinien und Verwaltungsprozesse sicher Sie tragen die Verantwortung für das Qualitätsmanagement und bringen eigene Impulse mit ein Sie repräsentieren unsere Einrichtung nach innen und außen – authentisch, professionell und im Sinne unseres Leitbildes