Wir wünschen uns von dir… - Ausbildung zur staatlich anerkannte/r Erzieherin, Sozialpädagogin oder gleichwertige Qualifikation - Berufseinsteiger*in oder berufserfahrene Fachkraft mit Freude an der Arbeit im pädagogischen U3 und Ü3 Bereich - Sehr gute Sprachkenntnisse in Hocharabisch – sowohl mündlich als auch schriftlich – sowie gute Deutschkenntnisse, um die Kinder in ihrer bilingualen Sprachentwicklung zu unterstützen - Engagement, Neugierde und Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern - Identifikation mit der vorhandenen Konzeption und deren Weiterentwicklung - Teamfähigkeit und Fähigkeit zum selbstständigen Handeln - Vorurteilsbewusste pädagogische Haltung - Wertschätzender, empathischer und respektvoller Umgang

Deine Aufgaben … - Du begleitest Kinder in einer bilingualen Gruppe: Deine Aufgabe ist es, die Kinder fachkundig in ihrer Entwicklung zu unterstützen – sowohl auf Deutsch als auch auf Arabisch. - Qualifizierte Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder in beiden Sprachen. - Durchführung individueller Fördermaßnahmen unter Beachtung der emotionalen, kognitiven und sozialen Kompetenzen der Kinder - Reflektion und Dokumentation von Lern- und Entwicklungsprozessen - Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Lern- und Entwicklungsprozesse in einem bilingualen Kontext - Gestaltung der Elternpartnerschaft - Aktive Mitarbeit und Durchführung von verschiedenen Projekten, auch zur Sprach- und Kulturförderung - Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des bilingualen Konzeptes Was du von uns erwarten kannst... - Offene, motivierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem multiprofessionellen, interkulturellen Team - Regelmäßige Teamsitzungen, interne Fortbildungen und Supervisionen - Ausreichende Vorbereitungszeit für die tägliche pädagogische Arbeit - Raum für ein selbstverantwortliches Arbeiten und das Einbringen deiner eigenen Ideen - Vielfältige Möglichkeiten die Arbeit in unserer Musik-Kita mit den Angeboten im Mehrgenerationenhaus zu verknüpfen Du kannst dich freuen auf… - Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sechsmonatiger Probezeit - Umfassende Probezeitbegleitung - Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Job-Ticket-Zuschuss für das gesamte RMV-Gebiet - Gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Station Galluswarte, Straßenbahnstation Rebstöcker Straße, Bus Linie 52 Schneidhainer-Str.)