Bildung, Erziehung und Förderung von Kindern unter Berücksichtigung der altersspezifischen Besonderheiten und individuellen Entwicklungen Unterstützung bei der Herausbildung sozialer Verhaltensweisen durch Schaffung von Bildungs-, Erfahrungs- und Erlebnisräumen Planung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Beobachtung und Reflektion von kindlichen Bildungs- und Entwicklungsprozessen Mitwirkung an der Qualitätsentwicklung der Horteinrichtungen Organisation der Zusammenarbeit mit Erziehungspartnern wie Eltern und Grundschule Anforderungen abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d) ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung der fachlichen Qualifikation eine offene, wertschätzende, annehmende Art in der Zusammenarbeit mit Kindern, Erziehungsberechtigten und Kolleginnen/Kollegen Bereitschaft aktiv an Teamprozessen und konzeptionellen Entwicklungen mitzuwirken und diese mit zu tragen Nachweis der gesetzlich vorgeschriebenen Impfungen/Immunisierung. (Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber (w/m/d), die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.)