anerkannter Abschluss als Sozialpädagoge/in, Heilpädagoge/in, Kindheitspädagoge/in, Psychologe/in oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Leitung von Teams oder Einrichtungen ist wünschenswert - Wissen über die Arbeit in den Bereichen "Mutter-/Vater-Kind-Arbeit" und "Frühe Hilfen" - Bereitschaft zum Erwerb von Kinderschutz-Kompetenzen kooperativer Führungsstil sowie Durchsetzungsvermögen - professioneller Umgang mit Nähe und Distanz - FlexibilitätundEinsatzbereitschaft - sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen (z.B. Microsoft Office) - Führerschein der Klasse B

Organisation und Leitung der Einrichtung sowie Koordination der Arbeitsprozesse Führen und Leiten des Teams inklusive Personalplanung - Konzept- und Organisationsentwicklung enge Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und anderen Partnern - Begleitung und Befähigung der Klienten bei der Entwicklung alltagspraktischer Kompetenzen, psychosoziale Unterstützung und Führen von Einzel- und Gruppengesprächen Interventionen im Krisenfall und Funktion als Entscheidungsträger*in - Teilnahme an sozialräumlichen Arbeitskreisen und Gremien