Die neue Außenschutzstelle von Wildwasser e.V. in Frohnau sucht eine erfahrene Sozialarbeiterin* oder Erzieherin* zur Festanstellung. Die Außenschutzstelle ist eine mädchen*spezifische Kriseneinrichtung, die in enger Anbindung an das System Berliner Notdienst Kinderschutz eine kurzzeitige Unterbringung anbietet. Ihre Qualifikation: Voraussetzung ist grundsätzlich eine Ausbildung als Sozialpädagogin*/Sozialarbeiterin* oder Erzieherin* mit staatlicher Anerkennung. Sie sollen mitbringen: Bereitschaft zur Schichtarbeit Wissen um Lebenslagen der Mädchen* und jungen Frauen*, sowie ihrer geschlechtsspezifischen Bedarfe und Besonderheiten Erfahrungen in Mädchen*arbeit, gern auch im stationären Bereich Interkulturelle Kompetenz Wissen in Bezug auf die Folgen der Gewalterfahrung, sowie ihre spezielle Dynamik in der Familie Offenheit für parteiliche und systemische Arbeit in einem transkulturellen Frauen*-Team Qualifikationen Verwaltungsfachfrau / Ausbildung in diesem Bereich Berufserfahrung in Finanzbuchhaltung und Kassenführung Sehr gute Computerkenntnisse, Agenda Fibu oder Datev, Excel, Word Erfahrung in Büroorganisation Fähigkeit, selbständig zu arbeiten Identifikation mit den Arbeitsgrundsätzen von Wildwasser Wünschenswert: Erfahrungen in der Bewirtschaftung öffentlicher Zuwendungen und Entgelte Kenntnisse im Zuwendungsrecht Bitte senden sie Ihre aussagefähige Bewerbung, gern mit Angabe der Gehaltsvorstellung; per Email an: Was wir uns wünschen: Voraussetzung ist ein Berufsabschluss als Sozialarbeiter*in oder Psycholog*in oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Beratungsarbeit und Arbeit mit Jugendlichen Auseinandersetzung mit dem Themenkomplex der sexualisierten Gewalt Feministische, antirassistische und diskriminierungssensible Grundhaltung Parteilichkeit und Motivation, sich für die Belange der Nutzer*innen einzusetzen Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Erfahrung in der Arbeit mit Kinderschutzfällen traumapädagogische oder therapeutische Zusatzausbildung Falls Sie die Arbeit und unsere Arbeitsweise angesprochen haben, dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung, auch wenn nicht alle Punkte auf Sie zutreffen. Wir freuen uns über ein aussagekräftiges Motivationsschreiben (max. 2 Seiten) und einen Lebenslauf. Uns reichen die Nachweise über den Studienabschluss aus. Wir finden andere Aspekte einer Bewerbung viel ausschlaggebender. Wir bitten darum, der Bewerbung keine Fotos beizulegen. Ihre Qualifikation: Voraussetzung ist grundsätzlich eine Ausbildung als staatlich anerkannte Sozialarbeiterin* oder staatlich anerkannte Sozialpädagog*in die oder gleichwertige Tätigkeiten ausüben, die zur zwangsweisen Unterbringung von psychisch gestörten bzw. psychisch kranken Personen nötig sind, eingestellt. Sie sollen mitbringen: Bereitschaft zur Schichtarbeit Wissen um Lebenslagen der Mädchen* und jungen Frauen*, geschlechtsspezifischen Bedarfen und Besonderheiten Erfahrungen in Mädchen*arbeit, gern auch im stationären Bereich Intersektionale Kompetenz Wissen in Bezug auf die Folgen der Gewalterfahrung, sowie ihre spezielle Dynamik in der Familie.

Ihre Aufgaben bei uns Die Verwaltungsfrau arbeitet eng mit den anderen Verwaltungsfrauen zusammen. Die Tätigkeit umfasst je nach Bedarf folgende Aufgaben: Buchhaltung einschließlich Kassen und Bankbuchungen mit Software Agenda FIBU Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Erstellen von Kalkulationen, Verwendungsnachweisen, Finanzübersichten Verwaltung der Kasse allgemeine Verwaltungsaufgaben und Aufgaben der Bürokommunikation Postbearbeitung Büroorganisation Organisatorische Tätigkeiten Weitere Tätigkeiten nach Absprache mit Verwaltung und Geschäftsführung Lebensmittelversorgung Einkauf der Lebensmittel und Getränke Erstellung des Wochenessensplanes Mittagsessenversorgung Raumpflege Grundpflege der Gesamtwohnung Grundpflege von Böden und Möbeln Fensterreinigung (2x/Jahr) Hygiene Einkauf und Herausgabe von Hygieneartikeln Wäschepflege/Wäschereparatur Desinfektion Sonstiges: Wartung von Haushaltsgeräten Übergreifende Tätigkeiten: Bericht zum Verlauf ihrer Tätigkeit Kassenführung für Lebensmittel und Getränke Wöchentliche Abrechnung mit der Verwaltung