Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Einrichtungsleitung/ Heimleitung in der stationären Betreuung von Menschen mit Behinderungen Eignung als Einrichtungsleitung gemäß WTG-PersV oder die Bereitschaft zur Qualifizierung Ausgeprägte soziale Kompetenz mit Organisations- und Durchsetzungsvermögen Hohes Maß an Empathie, Engagement und Zuverlässigkeit Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen und Verantwortung Einen respektvollen und wohlwollenden Umgang für die Pflege von anderen Menschen Fähigkeit zur Teamarbeit, Selbstreflexion und Konfliktbewältigung

Als Führungskraft schaffen Sie eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Sie haben das richtige Gespür für den herausfordernden Bewerbermarkt und legen viel Wert auf eine langfristige Mitarbeiterbindung Die konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung und die Strukturierung betrieblicher Prozesse treiben Sie voran Sie verstehen sich als vertrauensvoller Ansprechpartner für Mitarbeiter, Klienten, Angehörige und gesetzliche Betreuer Sie schätzen eine kollegiale Zusammenarbeit und Kooperation mit der Geschäftsleitung und unseren weiteren Leitungskollegen