eine pädagogische Qualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit sonderpädagogischer Zusatzqualifikation (zum Beispiel Qualifikation zur Geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung) oder Studium der Sozialpädagogik/ Sozialen Arbeit oder Ausbildung zum Arbeitserzieher oder Personaldienstleistungskaufmann/-frau beziehungsweise vergleichbare Ausbildung idealerweise erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Inklusionsberater beziehungsweise Jobcoach eine positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen ist von gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen Führerschein Klasse B

Vorbereitung und Begleitung von Werkstattbeschäftigten (Menschen mit Handicap) beim Übergang aus der Werkstatt auf den allgemeinen Arbeitsmarkt Akquise von Praktikums- und Arbeitsplätzen in regionalen Unternehmen Gestaltung von Vermittlungsprozessen: Erstellen von Bewerbungsunterlagen, Bewerbungscoaching, Organisation betrieblicher Praktika und ausgelagerter Arbeitsplätze inklusive Anfertigung vertraglicher Unterlagen Begleitung von Werkstattbeschäftigten am Arbeitsplatz im Rahmen regelmäßiger Betriebsbesuche Planung und Durchführung von Seminartagen und Gruppenangeboten Beratung und Unterstützung der kooperierenden Unternehmen Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Fachkräften im Sozialen Dienst und den Gruppenleitern der Werkstatt Dokumentation und Berichtswesen sowie administrative Aufgaben